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Personal- und Organisationsentwickler (m/w/d)
Mehrwert für Menschen schaffen
Als ein Herzstück der Otto Krahn Gruppe fokussiert sich der Bereich People & Culture auf die einzigartigen Menschen, die unsere Organisation ausmachen, unsere Kolleginnen und Kollegen. Mit einem Servicegedanken, der über traditionelle Funktionen hinausgeht, begleiten wir jeden Mitarbeitenden auf seiner beruflichen Reise. Unser Ziel ist es, eine Umgebung zu schaffen, in der sich jedes Potenzial voll entfaltet kann. Aufbauend auf Werten wie Fairness, Integrität und Vertrauen prägen wir eine moderne Unternehmenskultur.29.03.2026
Vollzeit
Berufserfahrene
Unbefristet
Personalwesen und HR
ALBIS Distribution GmbH & Co. KG
Hamburg
Deine Aufgaben
Hauptaufgaben
- Du konzipierst und führst Organisations- und Personalentwicklungsmaßnahmen durch, die sich an der ALBIS Gesamtstrategie orientieren.
- Dabei setzt Du Maßnahmen um, die den globalen Kulturentwicklungsprozess der Otto Krahn Gruppe unterstützen.
- In enger Abstimmung mit internationalen Führungskräften und People & Culture Managern begleitest Du Organisationsentwicklungsmaßnahmen von der Konzeption bis zur Nachbetreuung.
- In Deiner Rolle als Personal- und Organisationsentwickler (m/w/d) bist Du ein enger Begleiter von Veränderungsprozessen. Dabei sorgst Du für eine effektive Kommunikation und eine zielgerichtete Umsetzung.
Weitere Aufgaben
- Als Experte auf Deinem Gebiet berätst Du unsere Führungskräfte bei organisatorischen, strukturellen und kulturellen Herausforderungen sowie bei weiteren Führungsfragen.
- Bei Bedarf stehst Du den Mitarbeitenden der ALBIS bei individuellen Entwicklungsfragestellungen zur Seite.
- Mit einem offenen Auge für den Markt erkennst Du relevante gesellschaftliche und organisationale Trends und leitest adäquate Maßnahmen für die Organisation ab.
- Basierend auf Deinen Erkenntnissen etablierst Du globale Standards und Praktiken zur Förderung von Best Practices.
- Als Netzwerker und Brückenbauer arbeitest Du eng mit dem Talent & Culture Team der Holding und den Personal- und Organisationsentwicklern der Otto Krahn Gruppe zusammen.
Dein Profil
Erfahrungen und Know-how
- Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie, Personalmanagement oder einem verwandten Bereich, sowie eine Qualifizierung zum Coach und / oder Organisationsentwickler bzw. Change Manager bietet die Grundlage Deiner Ausbildung.
- Während Deiner beruflichen Etappen konntest Du umfangreiche Kenntnisse in der Entwicklung und Durchführung von internationalen Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen sammeln.
- Du konntest diese Erfahrungen idealerweise in einer internationalen mittelständischen Vertriebsorganisation oder einer Personalberatung festigen.
- Interkulturelle Kompetenz gehören ebenso zu Deinem Portfolio wie Dein Verständnis für multinationale Arbeitsumgebungen.
- Dein Wissen über klassische HR-Richtlinien, Vorschriften, Normen und Gesetzen kannst Du gewinnbringend in Deinem Arbeitsalltag einsetzen.
- Dich zeichnen Deine Fähigkeit zur strategischen Planung und Problemlösung sowie Deine exzellente Kommunikations- und Präsentationskompetenz aus.
- Du leitest Projekte strukturiert und zielorientiert und besitzt fundiertes Wissen im Stakeholder- und Konfliktmanagement.
- Du hast Erfahrungen im Coaching von Führungskräften sowie im Change-Management sammeln können.
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch runden Dein Profil ab, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
Persönlichkeit
- Du zeigst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein.
- Du bist anpassungsfähig und flexibel in einem dynamischen, internationalen Umfeld und du arbeitest teamorientiert und hast ausgezeichnete soziale Fähigkeiten.
"Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Gemeinsam mit allen Bereichen gestalten wir eine Atmosphäre der Freude, der Innovation und des Fortschritts."
Unsere Benefits
Persönliche Weiterbildung
Wir stehen für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher bieten wir auch individuelle Weiterbildung, die perfekt auf die persönlichen Lernbedarfe abgestimmt ist.
Flexible Arbeitszeiten
Dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelungen (je nach Tätigkeit), lassen sich Berufs- und Privatleben optimal vereinen.
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Wir fördern die Sicherheit sowie körperliche und mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden – von umfangreichen Gesundheitsangeboten über Arbeitssicherheit bis hin zu psychologischen Ersthelfenden.
Fremdsprachenprogramm
Für alle gibt es nach der Probezeit die Möglichkeit, Fremdsprachen ganz bequem und individuell per E-Learning zu lernen.
Jobticket und Jobrad
Wir bezuschussen das Ticket für öffentliche Verkehrsmittel und haben ein Fahrrad-Leasing-Programm. Das sorgt für Mobilität und ist gut für die Umwelt.
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Unsere Specialists Talent Acquisition
Grace Aguilar, Tanja Jeromin, Markus Lange, Stephan Lowatz und Tornino Deniz
Das Unternehmen ALBIS
ALBIS mit Sitz in Hamburg gehört zu den weltweit führenden Distributeuren von Standard-Polymeren, technischen Kunststoffen und einer steigenden Zahl nachhaltiger Produkte. Mit rund 500 Mitarbeitenden an 26 Standorten sind wir in vielen Ländern in Europa, Nordafrika, Asien, Südamerika und Indien vertreten. Als unabhängiger Distributeur bieten wir eines der umfassendsten Produktportfolios für die kunststoffverarbeitende Industrie. Und wir helfen unseren Kunden, die höchsten Anforderungen zu erfüllen: mit technischem Know-how, einem starken Vertriebs- und Logistiknetzwerk und einer ausgeprägten Passion für die jeweils beste Lösung.
Lerne uns als spannendes Unternehmen und attraktiven Arbeitgeber näher kennen: zur ALBIS Website
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People & Culture
Der Bereich People & Culture umfasst alle HR-Spezialisierungen von Recruiting und Personalmarketing, über Personaladministration und Pay Roll, Compensation und Benefits, Health Management, bis hin zu Personal- und Organisationsentwicklung. Im Mittelpunkt stehen fortschrittliche und innovative Serviceleistungen, mit denen wir einen Mehrwert für alle Angestellten der Unternehmensgruppe schaffen. Mit einem großen Gestaltungsspielraum, Mut zu Innovationen und der Leidenschaft Personalarbeit stetig weiterzuentwickeln, tragen wir unseren Teil dazu bei, die Otto Krahn Gruppe auf ihrem Erfolgskurs zu unterstützen.
Willkommen bei ALBIS
Gemeinsam leben wir Kunststoff-Distribution – easy, smart, passionate. Freu Dich auf ein starkes Team, spannende Aufgaben und viele Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln.
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Die Otto Krahn Gruppe bietet noch weitere spannende Tätigkeiten. Besuche doch unseren Talentpool und melde dich bei unserem Talent Acquisition Team Grace Aguilar, Tanja Jeromin, Markus Lange und Tornino Deniz.
Verwandte Stellenangebote
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Innerhalb der Otto Krahn Gruppe sind wir der festen Überzeugung, dass wir durch wahre Zusammenarbeit über einzelne Teams, Funktionen und Regionen hinaus Lösungen schaffen, die einen nachhaltigen Mehrwert für unsere Kunden, Mitarbeiter und die Umwelt liefern.
